Pour en Savoir +
Vous avez besoin d’un accompagnement pour vos missions Management - Santé - Sécurité - gestion des Risques Professionnels et Psychosociaux ?
RBT Services est une entreprise innovante d’externalisation fondée par Didier DEMUYTER qui a souhaité mettre à la disposition des PME et ETI un accélérateur de croissance des PME et ETI françaises.
Que vous soyez Chef d’Entreprise, Directeur Administratif et Financier ou DRH, RBT services vous apporte la solution adaptée à votre besoin.
Contrairement aux cabinets de management de transition et aux cabinets d'audits, de Ressources Humaines, nos Intervenants Prévention Risques Professionnels (IPRP) en Temps Partagé au sein de votre entreprise (PME ou ETI) intervient de manière très opérationnelle et selon une approche unique : le Temps partagé IPRP
Le concept du Temps Partagé consiste à mettre en place un dispositif pour occuper la fonction de Référent Management - Santé -Sécurité - IPRP dans la durée. Cette approche apporte :
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une solution humaine adaptée (un IPRP maitrisant les enjeux d’une PME)
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des moyens pour atteindre l’excellence (outils, documentation et juridique, méthodologie, formation continue de nos intervenants,...)
Le tout selon les enjeux et les capacités financières de votre entreprise. Nos intervenants s’appuient sur la pluri-expertise de l’ensemble des IPRP de l’équipe, garantissant une performance optimale.
Qu'est qui nous différencie ?
Nos pratiques et expertises sur le Management - La Santé - Sécurité - risques professionnels & psychosociaux avec la mise à disposition de la plateforme d'accès.
Quel avantage d'être accompagné par RBT ?
RBT va développer un accompagnement sur mesure, réactif, adapté et vous permettre de clarifier votre devenir
Témoignage : "RBT a su résoudre la situation de blocage en 2 mois alors que celle-ci durait depuis plus d'une année et pénalisait mon entreprise. Les outils et méthodes sont efficaces et ont permis de résoudre ma situation !"
Quelle est la stratégie de RBT ?
- Accompagner les entreprise qui souhaitent se développer.
- Résoudre les sujets Management - Santé - Sécurité - Risques professionnels et psychosociaux et les prévenir
- Permettre à toutes les équipes de se réaliser en trouvant un équilibre entre vie privée et activité professionnelle
Externalisation | Santé | Sécurité | RBT services | Lyon
L'ÉQUIPE
Didier Demuyter
Fondateur et Président
Généraliste de la fonction RH, Consultant en Relation Humaine et accompagnement au changement, Expert en résolution du conflit et dé-conflictualisation, intervenant Prévention des Risques Professionnels (IPRP), Médiateur professionnel en entreprise, il intervient pour rétablir le dialogue dans l'entreprise, l'institution. Attaché à la relation humaine, il a fondé le Réseau Bienveillance au Travail (RBT) pour résoudre les difficultés en équipe pluridisciplinaire suivant le principe OSBD.
Daniel Mouton
Membre RBT
Fort d’une expérience de 25 ans dans la fonction RH en entreprise familiale comme de grand groupe, Daniel s’affiche comme un généraliste de la fonction sur des populations hétéroclites.
Doté d’une écoute empathique, son leitmotiv est que bienveillance (sensibilisation, prévention) rime avec performance de l’entreprise.
Jean Leroy
Membre RBT
Professionnel expérimenté du travail collectif en mode projet, il fait dialoguer des interlocuteurs différents et converger des points de vue. Il donne du sens à l'information pour améliorer son partage. Son savoir-faire et la mise en œuvre des techniques de Médiation lui permet d'anticiper et d'apaiser les relations inter-personnelles tendues pour limiter le stress.